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    課程5~課程8

    薪獎制定、績效提升、資金運用

  • 課程目錄

    [房仲開店15堂必修課]

    6個單元15堂課+1場開店規劃

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    單元1:開店基本流程

    • 開出一家房仲的基本流程?
    • 洽談加盟前,需要先找好店面嗎?
    • 開店一定要開在一樓店面嗎?
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    單元2:負責人必知事項

    • 開房屋仲介公司,負責人需要證照嗎?
    • 經營房仲公司,需要地政士證照嗎?
    • 沒有房仲經驗的人,建議如何開店呢?
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    單元3:店面租約與裝潢

    • 店面租約要打多久,有什麼注意事項?
    • 加盟房仲品牌,總部會分攤租金嗎?
    • 加盟店的店面裝潢,能自由設計嗎?
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    課程4:預約「加盟規劃師」

    進行開店企劃輔導吧!

    • 1對1免費規劃服務
    • 讓您問任何與開店相關的問題
    • 協助您量身訂製開店規劃
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    課程5:人事構成與薪獎設計(基礎篇)

      • 一家店需要多少人容易賺到錢?
      • 開一家店的人事組成,不可或缺的職務
      • 秘書的職責?後勤的重要角色 
      • 店長的職責?如何設計店長的薪資?
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      課程6:人事構成與薪獎設計(業務篇

        • 業務獎金:基本設計概念 
        • 兩種業務獎金設計:高專與普專
        • 高專、普專的優缺點,如何設計與運用
        • 高專沒有底薪,會不會因此不容易應徵?
        • 加碼課:成功的店如何設計薪獎
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        課程5:房仲界常用工具

          • 具備哪些開發工具,能讓賺錢事半功倍?
          • 增加3成業績,高效合作方式:物件流通
          • 開店必備,創造客戶來源的經營法則
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          課程8:每月的營運開銷

            • 開店每月的營運開銷,需要多少錢?
            • 開店初期,要準備多少營運週轉金? 
            • 成本總整理:開辦費用、營運費用多少?
          • EP5.人事構成與薪獎設計

            第11課:一家店需要多少人?規模多大容易賺到錢?

            第12課:開一家店的人事組成,不可或缺的三個職務

            第13課:秘書的職責?後勤的重要角色

            第14課:店長的職責?如何設計店長的薪資?

          • EP6.人事構成與薪獎設計_業務篇

            第15-1課:業務獎金:基本設計概念

            第15-2課:兩種業務獎金設計:高專與普專

            第15-3課:高專、普專的優缺點,如何設計與運用

            15-4課:高專沒有底薪,會不會因此不容易應徵?

             

            加碼課:參訪學習,成功的店如何設計薪獎

          • EP7.開店更容易賺錢的法寶?

            第16課:具備哪些開發工具,能讓賺錢事半功倍?

            第17課:增加3成業績,高效合作方式:物件流通

            第18課:開店必備,創造客戶來源的經營法則

          • EP8.開店每月的營運開銷,需要多少錢?

            第19課:開店每月的營運開銷,需要多少錢?

            第20課:開店初期,要準備多少營運週轉金?

            第21課:成本總整理:開辦費用、營運費用個要多少?

          • 開店過程中若有諮詢需要

            可再次預約加盟規劃師協助輔導!

             

            EP4.第10課 預約加盟規劃師進行

            1對1開店課外輔導

            接到您的預約資訊後,會由專人聯繫您安排免費開店規劃輔導時間

          • 「加盟規劃師」客製化開店規劃諮詢

            依照您現在的開店階段進行開店諮詢
            你的所有開店疑惑,都由開店顧問回答你!

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          • 立即填表預約

            註:【加盟規劃師】為不動產仲介業創業規劃,其他創業項目不在本服務範圍。